党委政府注力，注重引导把方向。制定了乡干部联系点制度，领导带头建立联系点，乡长联系后进村，安排先进与后进结对帮扶，让后进党支部对照先进找差距，进行自己剖析，学习、借鉴好的经验和做法，赶超先进，形成“先进帮后进、后进赶先进”的良好格局。同时研究制定了切实可行的改进方案，指导整改工作，督促抓好落实。
帮扶部门给力，扎实帮助促提升。区直机关工委利用在资金、项目、人才、信息等方面的资源优势，帮助村“治弱”、“治乱”、“治难”、“致富”，实行“后进村不转化，部门不撤离”，提升帮扶成效。
班子自身发力，集中整改显六强。后进村党支部在村支委中广泛开展大讨论和交心谈心活动，召开村班子开展批评与自我批评，共同查找后进原因，商议抓班子、强基础、强产业、强服务、强治理、强改革的措施，以自身建设为重点，借力强村行动，采取“乡镇补助一点、部门帮扶一点、村级自发一点”的方式，全面提升后进村党组织实现后来居上的整改实效。
