在落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任工作中，中子镇党委高度重视，统一思想认识，通过抓学习、明责任、抓细化、强管理，推进“两个责任”落实。

    抓学习，领会文件精神。镇党委会带头学习，组织全体镇党委委员、纪委委员认真学习党的十八届三中全会关于落实“两个责任”的决定，全文学习省委、市委和区委《实施意见》。将区委《通知》印发至全镇20个党组织，明确要求，镇党委和纪委在学习贯彻《实施意见》和《通知》精神的基础上深入开展讨论，提高思想认识，深刻领会党委主体责任、班子成员“一岗双责”和纪委监督责任内涵。

    明责任，分头推进落实。明确党委主体责任，成立由镇党委书记任组长的全面深化改革领导小组，将反腐倡廉建设纳入全镇总体改革内容一并推进，召开党风廉政建设工作会议，由镇党委书记安排部署2014年党风廉政建设工作。建立领导干部岗位责任清单制，由单位主要负责人亲自撰写党风廉政建设履职报告并上报。明确纪委监督责任，明确纪检监察主业主责，协助党委抓好党风廉政建设安排部署，抓好监督管理工作。

    抓细化，责任分解到人。将党风廉政建设责任制进行细化，细化镇党委班子、党委第一责任人及班子成员在党风廉政建设中职责范围和责任界限。围绕中心，根据纪检监察工作需要，聚焦主业主责，大力推进“9+3+3”专项整治、案件查办、纪检信访处理工作，加强干部纪律和作风建设，促进纪检监察干部守土有责、守土尽责。

    强管理，注重工作实效。制定党风廉政建设奖惩管理办法，将该项工作纳入年度目标考核的重要内容，对受党纪政纪处分的单位和个人“实行扣分制”和“一票否决”，取消其评先树优和绩效奖励资格。加强监督检查，增强制度约束力，今年来，全镇清理整改办公用房3间，开展会员卡专项清理41人，开展纪检监督检查17次，从严查处违纪案件2件，处理纪检信访件7件，党员干部诫勉谈话8次。通过加强干部队伍作风建设，全镇干部工作作风明显好转，机关效能进一步提高，工作效率明显增强，群众满意度明显提高。