一是实行领导联片。对所辖17个村及1个居委会重新进行了片区划分。由党委政府班子成员分区联片，每个班子成员具体分包所联系片区的4-5个村，是片区稳定工作的直接责任者，负责指导、督促所联片的村调查摸底工作，积极化解各类矛盾纠纷，妥善处理各类信访问题，全力维护片区和谐稳定。
  

    二是强化干部驻村。每个村安排了1-2名驻村干部，对所驻村工作负总责。做到：“三包、四访、五必到”，三包即：包经济发展、包精神文明建设、包社会稳定；四访即：访现任干部、访离任干部、访困难户、访有矛盾纠纷可能引发上访户；五必到即：凡是研究村内重大问题必到，村召开班子民主生活会、党员会、村民代表会必到，群众来信来访或发生纠纷必到，村两委班子调整人员必到，村内大型活动必到。从而进一步明确了驻村干部工作目标、工作重点和工作要求，便于驻村干部及时掌握群众思想动态和社情民意。
  

    三是注重基层基础。将工作任务落实到各个行政村，明确各村支部书记是稳定工作的直接责任人，要亲自研究、亲自部署、亲自督导、亲自解决，将工作任务分解到具体工作人员。对于村内出现的重点信访人员由村委会安排专人进行24小时盯防，密切关注其动向，发现问题，及时上报，确保责任到位、工作到位、解决到位、帮扶到位、稳控到位。
  

    四是严肃工作纪律。实行例会制和信访工作责任追究制，针对各村存在的重点问题及时研究分析，及时化解，并纳入对村两委工作的月考核中，因工作不实，出现过失，进行责任道查，按照相关制度严肃处理。