朝天区强化劳动监察执法维权体系，维护妇女儿童合法权益。今年以来，为全面贯彻落实《劳动法》、《妇女权益保障法》、《未成年人保护法》、《禁止使用童工规定》等法律法规，维护女职工、未成年工和少年儿童的合法权益，朝天区人社局每年都在全区范围内组织开展使用女职工、未成年工的专项执法监察活动。认真督促和指导企业落实各项劳动标准，规范了企业严格执行女职工“四期”和工时、休息休假以及禁止使用童工等方面的法律法规；监督各类用人单位不得以性别为由拒绝录用妇女或提高对妇女的录用标准；严格贯彻按劳分配、男女同工同酬的原则，保障女职工的合法收入；加强劳动争议处理工作，注重维护妇女在劳动争议方面的权益。

　　截至目前，主动监察用人单位75户，共受理群众投诉举报案件82件，帮助追讨工资等待遇550余万元，涉及民工750余人，其中涉及妇女儿童48件，极大地维护了女职工、未成年工的合法权益。