为深入贯彻落实党的十九大精神，进一步加强队伍建设，提升凝聚力和战斗力，区住建局深入开展“五树五抓”专题活动，着力打造成一支团结和谐、务实创新、高效廉洁的住建队伍。

树立团结意识，抓好干部队伍建设。提升工作标准，充分发挥个体功能，使领导班子成为坚强领导核心；团结教育经常化，以股室为单位，加强团结教育，增强团结意识；集体活动聚活力，组织全局干部职工开展体育活动，培养锻炼干部团结协作意识，展现住建系统良好的精神风貌。

树立执行意识，抓好工作推动落实。提升工作标准，加强对服务承诺制、首问责任制、限时办结制等工作制度落实的监督检查；狠抓工作落实，坚持工作调度、末位表态等制度，定期通报不落实的人和未落实的事；活动磨炼意志，组织全局干部职工集体户外拓展活动，挑战自身极限，激发个人潜能，提高应对挫折的承受力。

树立规矩意识，抓好个人道德修养。严守纪律规矩，坚持高标准和守底线相结合，运用好批评教育、纪律处分等手段，确保党规党纪落实到位；提升道德修养，牢记党的优良传统和作风，树立崇高道德追求，坚守为人做事的基准和底线；讲究文明礼仪，增强干部规范意识，把握文明礼仪细节，向社会展示住建系统工作人员尤其是窗口服务人员良好气质和形象。

树立学习意识，抓好自身素质提高。突出学习重点，以中心组学习、组织生活会为载体，既注重示范引领，又注重拓展延伸。坚持学习与测试相结合，理论学习与实践锻炼相结合，确保学习效果，达到学以致用目的；定制学习任务，定期检查，定期通报，定期考核，确保不流于形式。

树立廉洁意识，抓好纪律底线坚守。加强廉政教育防控，坚持“一把手”讲廉政党课制度，加强党员干部的廉政教育和日常管理，建立落实党风廉政谈心谈话制度，进一步坚守底线、筑牢防线，依法履职尽责做好本职工作；加强机关作风建设，严格贯彻落实中央及省市区关于作风建设的各项规定，驰而不息整治“四风”，进一步解决机关干部不作为、乱作为等损害群众利益、损害机关形象等庸懒散浮拖问题。