强化制度建设。制定了委领导班子成员及办室意识形态工作责任制清单，落实领导班子意识形态工作责任制，成立了理论学习中心组，确保理论学习做到制度化、规范化、经常化。坚持“谁发布谁负责、谁主管谁负责”原则，建立并严格执行“起草、审核、签发”三审制，严实信息审核。全面落实依法办理、舆论引导、社会面管控等“三同步”制度，建立了舆情应对处置机制和舆情应急预案。

强化责任落实。及时传达学习意识形态相关文件、会议精神，集体研究意识形态领域重大事项和部署意识形态工作；委机关主要负责人切实履行意识形态工作第一责任，做到了带头抓、带头阅、带头管、带头评，工作亲自部署、问题亲自过问、事件亲自处置，确保了“四个责任”落实。按照“党政同责、一岗双责”的要求，班子其他成员根据工作分工，抓好分管办室的意识形态工作，切实将意识形态工作责任制落到实处，确保委机关全体党员干部守纪律、讲规矩。    

强化工作落实。组织中心组成员做专题学习辅导、理论演讲和讲党课，切实增强了党的意识和党员意识。利用新媒体和融媒体结合运用“朝天政法”微信公众号、朝天门户网政法专栏、报刊等载体积极发布政法类新闻消息，及时传达政法新声音。结合“主题党日”活动、离退休人员慰问及退役军人慰问等开展职工文化活动，不断激发党员干部工作热情。结合“主题党日”活动，重温入党誓词，缅怀革命先烈，切实践行社会主义核心价值观。结合疫情防控、天府旅游名县创建、脱贫攻坚等工作，开展志愿服务主题活动。

强化阵地建设。结合政法机关实际，创新打造了“党建文化走廊”，开辟党员教育新阵地，激励引导全体党员干部对党忠诚、担当作为。设置室外LED显示屏，把握正确舆论导向，积极做好对政法各项工作的宣传解读。电视播放每日新闻，利用碎片时间引导委机关全体干部职工了解国际形势、疫情防控等信息，丰富了干部职工获取要闻信息的形式。