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朝天党建第十三期

时间:2013年08月27日 15:35   来源:区委组织部   阅读:

上级要情

  7月31日-8月3日,全市组织系统学习贯彻全国组织工作会议精神培训会议召开,来自全市组织系统的1000多名组工干部参加了培训。

  市委常委、组织部长冯磊作开班动员讲话,要求广大组工干部认真聆听、深入学习、积极讨论、深刻领会培训议相关精神和重要要求;在解放思想中统一思想,在找准难题中破解难题,在建设模范部门中争当模范;努力学深学透、融会贯通、指导实践,做到“七个领会”、把握“四个对标”、坚持“八大特性”,按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”五好干部“20字”标准严格要求自己,争做模范个人,打造模范部门。

  在三天半的时间里,广大干部认真聆听了中组部研究室副巡视员任志连的“解读全国组织工作会议精神”、中央党校教授刘炳香的“服务型基层党组织建设”、省委党史办副主任于丽的“中国革命史和党的群众路线教育”以及李普教授的“组工干部正能量和健康新思维”等6场专题讲座。分组参加了“县区、市级部门领导班子结构模型”、“调整不胜任现职领导干部试行办法”等12个专题讨论。在学习讨论交流发言中,朝天区委常委、组织部长张开翅组织的第五小组专题讨论成果得到了冯磊部长的充分肯定。

  广大干部深刻感受到这次会议规格高、会风严、内容实,珍惜这次学习机会,静下心来,认真学习、深入领会,不断提升自身素质,通过培训,完成了一次从思想到能力的“集体充电”,为建设“美丽广元、新福家园”提供了强大正能量。

工作动态

区委组织部以“三化”为抓手确保全市

组织系统培训会议取得实效

 

  针对全市组织系统学习贯彻全国组织工作会议精神培训会议时间长、参会人数多等具体情况,区委组织部认真研究,高标准、严要求,以“三化”为抓手确保培训会议取得实效。

  学习纪律“严格化”。一是严格要求。参会前,区委组织部印发了《朝天区关于参加全市组织系统学习贯彻全国组织工作会议精神专题培训会议有关纪律规定的通知》80余份,发放到与会人员手中做到预先告知,按照乡镇、区级部门、部机关分成3个小组,指定6名政治素质高、综合协调能力强的干部任组长、副组长,并明确一名副部长任总组长,确保干部培训纪律有人抓、有人管。二是严格管理。在培训过程中,各组组长认真负责、严格履职,严把作息时间、培训纪律及课外纪律“三道关口”,确保了每位参训干部按时作息、认真听课,健康生活。三是严格惩处。对在培训中不遵守纪律的干部进行了点名批评和书面检讨,并以文件形式全区通报,将结果纳入所在单位年度考核。

  学习目标“责任化”。在全国组织工作会议召开后,区委组织部高度重视,庚即召开部机关会议,对全国组织工作会议精神进行了传达,并将领导讲话精神及相关文件、汇编成册,发放到机关、乡镇党政干部手中,要求各单位进行专题学习,做到先学一步;在全市组织系统培训会议召开期间,从部机关抽调12名组工干部组成材料组和简报组,分别负责会议期间讨论文件、汇报材料的起草及学习情况的宣传报道;要求全体与会干部做到提前思考,带着问题听课,带着想法发言,带着目标讨论,带着成效回家,认真做好学习笔记,积极撰写学习心得,全面做好会议传达,做到学有目标、学有责任。

  学习形式“多样化”。一是坚持“集中学”。抓好上课学习的同时,充分利用中午、晚上休息时间,由三位部领导轮流主持与会人员集中学习,对当天所讲内容进一步细化,做到入脑入心。二是坚持“分散学”。在集中学习基础上,留出一定时间进行个人消化,并根据听课感受及自己理解写出心得体会,3天培训与会人员共形成学习心得93篇,达到人均1篇以上,为学习内容的深化发挥了积极作用。三是坚持“讨论学”。部长以身作则、带头示范,亲自主持召开讨论会议4次,在抓好《全国组工会议精神解读》、《组织工作如何更好地“围绕中心、服务大局”》等专题讲座讨论的同时,紧紧围绕市委组织部拟定的关于做好组织工作的12个命题积极展开大学习大讨论,共提出修改意见建议326条,形成讨论成果90余条。

 

  培训心得

 组工干部要学会“较真”

  区委组织部干部  杜文仁

 

  作为一名组工新人,有幸参加了全市组织系统学习贯彻全国组织工作会议精神培训会议,通过3天半的集中学习,我饱受精神洗礼,感悟颇多,倍受鼓舞。毛主席曾说:“世界上怕就怕‘认真’二字”,认真是一种态度,更是一种精神。我想,要干好本职工作,就要学会“较真”。

  学习要较真。学习是工作之基、力量之源。把学习视为政治责任,面对业务的不熟悉,更要发扬“钉子”精神,学习党的基本路线、方针、政策等理论知识;学习业务知识,还要覆盖到其它的科室的业务;学习老组工的张弛有度,有条不紊,善于汲取别人的精华,善于总结,少走弯路,不断迫使自己进步,练好自己的基本功。

  工作要较真。组织工作头绪多,政策性、原则性都很强,稍有不慎就会对工作造成负面影响。坚决摒弃“还可以”、“勉强过得去”的态度,要以强烈的事业心和责任感,踏踏实实工作,对每个问题、每个环节都要认真对待,做到严谨细致,精益求精,力戒漫不经心、随意为之,保证高质量地完成好每一项工作任务。工作中做到不拖拉,不推辞,当好组织部门的“螺丝钉”。

  创新要较真。创新是推动工作向前发展的不竭动力和法宝,作为组工干部,要以科学的态度,开阔的视野,紧密结合本职岗位、日常工作,围绕组织工作的重点、难点,敢于善于打破常规思维定势,不断创新方法,制定既符合上级政策又符合本地实际的举措,以推动工作有序运转、高效运行,打开新的工作局面,争创一流的工作业绩。

  自律要较真。要时刻告诫自己,始终坚持以工作为重、以集体的荣誉为重。作为一名组工干部,要“守得住清贫”和“耐得住寂寞”,工作中做到不以权谋私、不假公济私,要做到不该说的不说,不该看的不看,不该问的不问,不该听的不听,在工作中摆正位置,做到主动不越位、服从不偏位、服务不欠位,尽心尽力、脚踏实地做好本职工作。

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