区残疾人联合会党支部坚持以延伸提升“三学三强”机制深化创先争优活动为载体,致力于“三抓”措施激活党员“三为”意识,不断提高党员干部的亮岗履职能力。
一是抓学习,激活“能为”意识。党支部要求党员干部要有学习的危机感和紧迫感,通过党报党刊、杂志新闻、网络文摘等渠道,主动参与各级各类的网络学习与集中培训,不断开拓视野、增长见识,转变观念、改进方法,激活“能为”意识,形成在机遇面前“我能行”、在困难面前“我能挺”、在竞争面前“我能赢”的良好势头。
二是抓载体,激活“愿为”意识。党支部进一步弘扬全心全意为人民服务的雷锋精神,以“挂包帮”活动为载体,广泛开展扶残助残、扶贫解困活动,全面激活党员干部“愿为”意识,做到“人人有学习榜样、人人有帮扶对象、人人有服务质量”,促进残疾人事业发展,全体干部共同成长。
三是抓制度,激活“要为”意识。党支部建立健全激励约束机制,制订《工作目标任务分解表》及《干部考核奖惩方案》,按季度登记党员干部的履职情况,并作为评优评先的重要依据,激活党员干部“要为”意识。