朝天区从为农村经济建设保驾护航的角度出发，强化基层党组织党员干部的教育和管理，逐步造就了一支有闯劲、有能力、有干劲的党员队伍，切实为农村经济发展提供了有力的组织保证。

    抓学习，提能力，领着干。组织全区农村党员干部学习党在农村各项方针政策、市场经济知识、农业科学技术和农村致富知识，紧紧抓住从中央到地方，自上而下开展基层组织建设年活动的机遇，结合实际搞规划、定目标、抓落实。采取远程教育站点集中学习、机关干部下乡指导学习、以会代训统一学习等多种方式，先后组织基层党员干部参加各类学习、培训40余次，参训人数达3100余人次，解决了个别基层支部班子思想不解放、发展经济思路不广；部分党员自富能力不强、带富能力不强等一系列实际问题，切实提高了党员干部服务农村经济、带领农民致富奔小康的自觉性和紧迫感。

    抓干部，定龙头，带着干。一是在村干部选举过程中实行“公推民选”和村民委员会海选制度，真正把那些有水平、有能力、群众公认、德才兼备的人才推上了村级党组织领导班子。二是扎实开展基层组织“分类定级”活动，狠抓“三类”党组织的整改转化，先后对48个“三类”村级党组织的班子进行了调整和充实，共调整村支部书记14名、调整村支委委员32名、新充实支委成员23名，进一步选优配强了农村基层党组织班子，增强了带头致富的能力。三是抓班子成员培训。今年以来，分3批次对全区的村支部书记、村主任、大学生村干部和部分青年农民党员进行了轮训，参训人数达1600余人次。使一大批村干部和农村能人成为了农村经济带头人，在农村产业发展、农民致富增收等方面均起了带头、引导、示范作用。

    抓制度、严纪律、管着干。在注重党员干部能力素质提高的同时，更加注重干部的纪律约束和作风建设。一是各村党组织普遍建立健全了党员学习、三会一课、轮流坐班、村务党务公开等各项工作制度，并严格按制度办事，用制度管人。通过各种制度的健全，农村党员干部的责任感和自觉性进一步增强，形成了带头自己干、带领群众干的共识。二是强化了纪律监督和群众监督机制，今年以来，区委组织部协同区纪委，在全区建立了6个片区纪工委、220个村级廉勤监督委员会，完善了基层纪律监督机构并确保了机构作用的发挥。三是每年组织党员群众对本村党组织和党组织书记进行测评，群众参评率达到80%以上，测评满意率均达到95%以上。